【Psycholo Mag Vol.95】パーソナリティ・社会心理学

この研究は、世界に対する基本的な信念（世界観）が、恋愛関係の質にどのように影響するかを調査しました。世界を「良い」「魅力的」と捉える人々は、パートナーとの関係により満足し、お互いに思いやりのある行動をとることが分かりました。このような肯定的な世界観は、関係において報酬を追求する目……

この論文は、人的資源管理（HRM）システムと組織の効果性の関係を探求しています。異なる組織状況において、HRMプラクティスの内部一貫性（水平的適合）と組織文脈との整合性（垂直的適合）が、どのように組織のパフォーマンスや従業員のコミットメントに影響を与えるかを研究しています。研究で……

この研究は、人間の性格特性（ビッグファイブ）と基本的な感情状態の関係を探求しています。203人の参加者に感情的な動画を見せ、感情の変化を測定しました。研究の結果、外向性は喜びと、神経症傾向は恐怖や悲しみと関連があることが分かりました。また、調和性が高い人は、ネガティブな感情に敏感……

この研究は、自己中心的で利己的、あるいは虚栄心の強い人（ナルシシスト）が、どのように視覚的に認識されるかを調査しています。参加者に利己的または虚栄心が強い顔を生成してもらい、それらの特徴が人々の印象や信頼感にどう影響するかを分析しました。興味深いことに、虚栄心が強い顔は、利己的な……

この研究は、アメリカとパキスタンにおける女性の就労に対する偏見を比較調査しています。特に、hostile sexism（敵対的性差別）とbenevolent sexism（好意的性差別）が、女性の就労に対する skepticism（懐疑的態度）や伝統的な役割の好みにどのように影響……